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El blog de Jorge Segado

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carrera profesional

Preguntas que no debes hacerle a tu jefe

Hoy voy a escribir de esas preguntas que nunca debes hacerle a tu jefe. Seguir leyendo “Preguntas que no debes hacerle a tu jefe”

El trabajo, la experiencia, el sentido común y la actitud ante la vida

Tras participar el pasado viernes en la mesa de debate “El Pediatra del S. XXI y los medios de comunicación”, en el marco del 59 Congreso de la Asociación Española de Pediatría, celebrado en Gran Canaria, tuve una de esas oportunidades de compartir unas horas con un puñado de personas con las que da gusto (y hasta envidia) estar. Seguir leyendo “El trabajo, la experiencia, el sentido común y la actitud ante la vida”

Una defensa profesional de la desobediencia en el ámbito de las organizaciones

Esta semana he tenido la oportunidad de hablar con amigos sobre algunas situaciones profesionales que me han llevado a plantearme el tema de la conveniencia o no de aceptar según qué directrices en el ámbito de la empresa. Seguir leyendo “Una defensa profesional de la desobediencia en el ámbito de las organizaciones”

¿Por qué el más listo de mi cole no triunfó?

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Hace unos días, leyendo la entrada de Jesús Fernández-Villaverde titulada “Carlos Slim y Bill Gates” en el  blogNada es gratis‘, el Doctor en Economía por la Universidad de Minnesota decía “más de una vez he tenido estudiantes que miran las cosas de manera distinta de la mía y si lo hacen con sentido les doy la mejor nota Seguir leyendo “¿Por qué el más listo de mi cole no triunfó?”

Mucho que ganar y nada que perder

Hoy me cuenta Alberto que ha tenido una interesante situación, de esas que, de nuevo, te hacen reflexionar sobre la carrera profesional. Seguir leyendo “Mucho que ganar y nada que perder”

Los jefes no tienen que motivar (no es una errata).

Hace dos semanas, en un foro de profesionales de los Recursos Humanos, un reconocido directivo del sector, Enrique, espetó un “los jefes no tienen que motivar“; y lo hizo así, sin pestañear. Seguir leyendo “Los jefes no tienen que motivar (no es una errata).”

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